7th Pay Commission: 2 लाख से ज्यादा कर्मचारियों को लाभ, भत्तों में 25% वृद्धि

Dearness Allowance Hike News: कंपनी ने बताया कि उसने 2.81 लाख गैर-कार्यकारी कर्मचारियों के साथ वेतन पुनरीक्षण समझौता किया है। इस समझौते के तहत 1 जुलाई, 2021 से परिलब्धियों (मूल, परिवर्ती महंगाई भत्ता, विशेष कार्य भत्ता एवं हाजिरी बोनस) में 19 प्रतिशत न्यूनतम गारंटीकृत लाभ एवं भत्तों में 25 प्रतिशत की वृद्धि की गई है।

कोल इंडिया के लाखों कर्मचारियों के लिए खुशखबरी है। कोल इंडिया ने गैर-कार्यकारी कर्मचारियों के साथ वेतन समझौता किया है और भत्तों में 25 फीसदी की बढ़ोतरी की है। यह वेतन समझौता 1 जुलाई 2021 से 30 जून 2026 तक होगा। इस फैसले से CIL और SCCL के करीब 2.81 लाख कर्मचारियों को फायदा होगा और वेतन में बंपर उछाल देखने को मिलेगा। वेतन वृद्धि के लिए 8152.75 करोड़ रुपये का प्रावधान किया गया है।

Dearness Allowance Hike News

भत्तों में 25% की बढ़ोतरी

सार्वजनिक क्षेत्र की Coal India Limited (CIL) ने सोमवार को बयान जारी कर कहा कि उसने 2.81 लाख गैर-कार्यकारी कर्मचारियों के साथ वेतन संशोधन समझौता किया है। इस समझौते के तहत 1 जुलाई, 2021 से परिलब्धियों (मूल, परिवर्तनीय महंगाई भत्ता, विशेष कार्य भत्ता और उपस्थिति बोनस) में 19 प्रतिशत की वृद्धि की गई है और भत्तों में 25 प्रतिशत की वृद्धि की गई है।

कंपनी ने कहा कि कोयला उद्योग के लिए संयुक्त समिति ( JBCCI)-11 ने 5 साल के लिए नेशनल कोल वेज सेटलमेंट को मंजूरी दी। समिति में सीआईएल प्रबंधन, सिंगरेनी कोलियरीज कंपनी लिमिटेड (एससीसीएल), पांच केंद्रीय ट्रेड यूनियनों (बीएमएस, एचएमएस, एआईटीयूसी, सीटू और भारतीय राष्ट्रीय खदान श्रमिक संघ (INMF)) के प्रतिनिधि शामिल हैं।

Uttarakhand Board Result 2023: UBSE 12वीं रिजल्ट चेक करें – डायरेक्ट लिंक

7th Pay Commission: कर्मचारियों को धमाकेदार खबर! 4% डीए बढ़ोतरी को मंजूरी

UK Board 10th Result 2023 Link: एक मैसेज से चेक करें रिजल्ट

एरियर और छुट्टियों का लाभ

दरअसल, कोलकाता स्थित कोल इंडिया मुख्यालय में JBCCI-11 की दो दिवसीय बैठक के अंतिम दिन शनिवार को कोल इंडिया प्रबंधन और 5 केंद्रीय ट्रेड यूनियनों के प्रतिनिधियों ने एक समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर किए, जिसके तहत श्रेणी के मूल वेतन का भुगतान किया जाएगा। Category-I employees के 12,776.22 रुपए बढ़ाए जाएंगे।

रुपए में बढ़ोतरी और अंडरग्राउंड अलाउंस को भी 9% से बढ़ाकर 11.25% कर दिया गया है। तथा शेष बकाया राशि का भुगतान 3 माह बाद किया जायेगा। पहली बार कर्मचारियों के लिए 5 दिन का पितृत्व अवकाश और सवैतनिक अवकाश 8 से बढ़ाकर 9 किया गया है। अब 14 अप्रैल को Ambedkar Jayanti पर अवकाश रहेगा. कर्मचारी 120 दिन की जगह 150 दिन का मेडिकल अवकाश ले सकेंगे।

NIT Meghalaya

Leave a comment